Casi todas las tareas son rutinarias y por lo tanto aburridas. Sin embargo, incluso entre las numerosas tareas que uno tiene que hacer, algunas de ellas son súper aburridas, por ejemplo, asistir a reuniones que se llevan a cabo mal pero que se realizan regularmente.
Dado que la tarea es inevitable y aburrida, habría que buscar algunas alternativas positivas / motivacionales / creativas para poder enfocar y administrar las tareas. Algunas formas de lograr esto podrían ser las siguientes:
- Tenga una meta clara para usted al hacer la tarea con sinceridad. El objetivo podría ser terminar la tarea rápidamente o podría ser la idea de que, una vez hecho, hay mejores tareas en las que trabajar más adelante o podría ser porque hacer la tarea haría feliz a su superior inmediato. por ejemplo, la presentación de documentos es aburrida, pero cuando puede recuperarlos rápidamente, su superior aprecia lo organizado que está.
- Sea creativo al abordar la tarea . Hazlo interesante para ti mismo. Encuentra algo emocionante en ello. por ejemplo , los operadores telefónicos se enorgullecen de reconocer a la persona que llama identificando la voz / tono / estilo de la persona que llama.
- Ver valor en la tarea o verse a sí mismo agregando valor a una tarea . ej . seguir el sistema 5 S en el lugar de trabajo puede ser rutinario, pero una vez que aprende a valorar el sistema, ya no es aburrido.
- Participar en la tarea aburrida. Esto puede parecer una contradicción, pero en el momento en que decida involucrarse, hay algo positivo y tangible en el que puede enfocar sus energías. por ejemplo, organizar las reuniones aburridas alejaría su mente del aburrimiento de la reunión para hacer un buen trabajo de organización o asistir preparado para la reunión aseguraría que pueda participar con entusiasmo.
- Ve la tarea aburrida como un desafío para ti mismo. Cambia tu actitud hacia la tarea y la tarea ya no es aburrida ni evitable. Por ejemplo, el desafío para un vendedor es superar el mismo conjunto de objeciones aburridas planteadas por el comprador potencial. Sin embargo, aquellos que se desafían a sí mismos para cumplir con las expectativas de los clientes terminan siendo los mejores vendedores.
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