¿Por qué la mayoría de las personas están descontentas con sus trabajos?

La gente trabaja para ganar dinero para mantenerse. Eso es un hecho. La forma de hacer esto depende de ellos y es diferente para cada persona. Se dice que los que nacen con una pasión ardiente son bendecidos porque no pueden hacer nada más que seguir su dicha, su talento, su obsesión. La mayoría de nosotros no nacimos así. Tenemos que luchar para saber quiénes somos y qué es lo que queremos hacer con nuestras vidas. Algunas personas dedican mucho tiempo y esfuerzo a esta elección, otras simplemente caen en lo que sea que hagan, por suerte o circunstancia o no.

Según Thoreau, “la mayoría de los hombres llevan vidas de desesperación tranquila”. Sí, él era una persona privilegiada. Sí, él entendió mucho sobre la condición humana.

Sin planes, sueños, el coraje de las convicciones de uno, las personas simplemente siguen lo que se les ha dicho, se les ha recetado, y entran en trabajos o carreras que no tienen nada que ver con ellos mismos, su verdadero ser auténtico. O toman el curso de menor resistencia y se niegan a abandonar el complejo, sea como sea, se vuelven tan insulares si viven en un estudio en la ciudad o en una gran mansión en el país. Son muy buenos niños, están haciendo lo que se les ha dicho que hagan. ¿Pero son felices fingiendo al mundo? Apenas. Solo haciendo esta pregunta, usted ha dicho más de lo que la mayoría de los políticos tienen que decir sobre el tema. Es un shock para un niño salir de la custodia protectora de la universidad o el dormitorio en el que vive para enfrentar los desafíos del gran mundo y apoyarse a sí mismos. Oye, no quiero marcar un reloj y soy horrible en la presentación y el trabajo de detalles. Algunas personas pueden deslizarse directamente hacia las ranuras, otras pueden. A ti mismo, sé verdadero.

Siempre me sorprende que tantas personas encuentren esto sorprendente.

  • Dada la opción, la mayoría de la gente preferiría no trabajar en absoluto.
  • La mayoría de los trabajos consisten en tareas que usted no haría o no haría de manera regular si no le pagaran por hacer con ellos.
  • Los trabajos que consisten en tareas “divertidas” se estructuran de una manera que no se parece necesariamente a cómo realizarías esas tareas por tu cuenta.
  • Los trabajos que se asemejan mucho a las tareas que voluntariamente realizaría de manera gratuita tienden a pagar poco y / o son relativamente escasos. Sin embargo, las excepciones a esto son a menudo altamente visibles.

Me encantaría que alguien me pague por mis pasatiempos, pero sé que no disfrutaría con los compromisos. Por otro lado, estoy muy contento de que tantas personas estén dispuestas a pagar a personas como yo para que se sienten a resolver problemas interesantes todo el día. Que yo no hiciera cuentas por diversión no significa que no me guste hacerlo por dinero.

La mayoría de las personas están descontentas con su trabajo debido a las siguientes razones

  1. Piensan que la autoestima depende de lo que hacen y de quiénes son profesionalmente. En realidad, la autoestima no tiene nada que ver con quién eres y con lo que haces para ganarte la vida. Incluso si cambias de profesión y te conformas con algo menos, tendrá poco impacto en tu felicidad. Tu cerebro se ajustará a sí mismo.
  2. Porque no saben qué les hará felices. Intentan encontrar la felicidad a través de los empleos, pero son de corta duración porque, no importa el trabajo que hagas, empezará a chupar después de un tiempo. Así es como funciona el cerebro, cada vez que se conforma con algo, busca formas de desestabilizarse.
  3. Piensan que conseguir algo más los hará más felices. Soy consultor, si me convierto en diseñador, me sentiré más feliz. Ah, la ilusión.
  4. Porque no leen suficientes libros. Cualquiera que lea mucho no se quejará de su trabajo. Necesitas terminar al menos una vez por mes un libro y desviar tu cerebro, engañarlo por un tiempo. Es una observación general que las personas que leen mejor, son grandes trabajadores y aman su trabajo más que las personas que no leen suficientes libros.
  5. Porque todavía no han tenido grandes contratiempos en la vida. Se ha observado que las personas que han manejado grandes contratiempos en la vida son más felices en sus trabajos en comparación con las personas que aún no han lidiado con grandes contratiempos. Algunos ejemplos de grandes contratiempos son: estar en la bancarrota y estar desempleado por mucho tiempo, estar enfermo y estar en cama por mucho tiempo, perder a su cónyuge, perder su hogar y toda su propiedad, perder su grado y cetra, ser despedido o despedido de su trabajo.
  6. Se comparan mucho con las personas que los rodean. Las personas que siempre están “conectadas” son las que más se preocupan de todo, no solo de “Trabajos”. Es porque sus cerebros se distraen e influencian por todo lo que sucede a su alrededor y ese cerebro no puede mantenerse a la altura de ese cambio. Por lo tanto, se sienten insatisfechos con todo y cuna sobre sus trabajos.
  7. Porque tienen opciones. Tome un préstamo hipotecario, tome un préstamo de automóvil, compre un seguro e invierta todo su dinero en acciones. Amarás mucho tu trabajo. Ya no lo olvidará porque ahora necesita el trabajo más que cualquier otra cosa. Sin embargo, ahorre de 2 a 3 años de gastos de manutención en su banco, elimine todas sus deudas, viva una vida frugal y no compre cosas innecesarias. Lo más probable es que tu trabajo comience a apestar. Se trata de lo que piensas y por qué piensas lo que estás pensando.

Una vez le pregunté a un guardia de seguridad, ¿por qué se ve tan feliz cada vez que vengo a llevar mi automóvil al sótano? Lo he visto durante los últimos 2 años y nunca lo he visto quejarse una vez, siempre llega a tiempo, no está en forma, no importa si es un día festivo o un festival o lo que sea, siempre está ahí y nunca se queja a nadie y sólo se sienta allí. ¿Cómo?

Dijo algunas líneas de oro que todavía recuerdo hasta el día de hoy.

“Babuji, no tengo nada más que hacer. Este trabajo me mantiene ocupado todo el día y no tengo a dónde ir. Estoy agradecido por este trabajo. Si no estás agradecido y feliz con lo que tienes ahora mismo, nunca serás feliz con nada más. “Sab man ki saitani hai babuji – man bhala to jag bhala – La felicidad es solo una elección que haces en tu cabeza”

Más dinero no necesariamente significa más felicidad. Un buen trabajo con una excelente oficina no significa que estará contento de trabajar allí después de un año. Un trabajo soñado no garantiza nada, ni felicidad, ni estabilidad, ni realización. Si no estás agradecido y feliz con lo que tienes ahora mismo, nunca serás feliz con nada más.

Si no estás agradecido y feliz con lo que tienes ahora mismo, nunca serás feliz con nada más.

Bueno, hay una respuesta obvia, por supuesto. ¿Por qué trabajar cuando puedes jugar juegos?

Sin embargo, en mi opinión, esa respuesta se queda corta. Ningún trabajo es * siempre * divertido, y algunos trabajos son peores que otros, pero el entretenimiento puro o la relajación envejecen rápidamente. Hay algo en la psique humana que necesita la sensación de estar parado y admirar un trabajo bien hecho, incluso si el trabajo es de baja categoría o difícil.

¿Por qué crees que tenemos aficiones? ¿Cada momento dedicado a perseguir un hobby es divertido y emocionante? No, hay muchos momentos aburridos, frustrantes, desalentadores. La parte divertida de un pasatiempo es estar de pie y decir: “¡Hice algo increíble!”

¿Entonces, que es? El núcleo del problema, creo, es la sensación de no estar invirtiendo en su trabajo. Te paras en el drive-thru y haces las mismas preguntas idénticas minuto a minuto, dando respuestas casi idénticas y realizando movimientos idénticos, y ni siquiera puedes disfrutar de los frutos de tu trabajo. Alguien a quien nunca conociste y que no le importa solo se aleja con eso, y le dices al siguiente conductor: “¡Bienvenido a McDonald’s! ¿Qué puedo obtener por ti?”

Ok, McDonald’s es un ejemplo extremo, pero el mismo principio se aplica en la mayoría de los trabajos. Pasas la mayor parte del día haciendo cosas que no quieres hacer con personas que no conoces, pero no gracias, excepto un pedazo de papel que te da el poder de hacer que otras personas que no conoces hagan cosas que ellos no hacen. No quiero hacer, por ti. Entonces, no te importa lo que estás haciendo y lo odias.

Hay dos soluciones:

1) Encuentre la manera de estar haciendo algo en lo que * está * involucrado emocionalmente. Ya sea porque te inspira (quizás eres un astronauta o un científico), o porque lo que estás haciendo es para ti *. Estás construyendo un granero para * tus * animales, que alimentan a * tu * familia y te dejan * montarte sobre sus espaldas y así sucesivamente. Esa es una manera de sentirse recompensado.

2) La otra solución, que es bastante rara y difícil de encontrar, es trabajar con un grupo de personas con las que realmente te gusta y con las que te encanta pasar el tiempo. Entonces, incluso si no está involucrado emocionalmente en el producto, está comprometido emocionalmente en su equipo, por lo que tiene una recompensa diferente, pero igualmente placentera, para su trabajo.

Admito que tengo la suerte de tener ambos (y me encanta mi trabajo), pero no fue fácil llegar hasta aquí.

Hola,

A veces debes sentirte apreciado, en algún lugar debes tener la sensación de estar fuera. Debe sentir que el trabajo que está haciendo solo vale la pena para pagar su factura. Cada mañana, tendrá pensamientos perturbadores de estar atrapado en un trabajo incorrecto, experimentando ansiedad e insatisfacción. La razón por la que se siente infeliz en el trabajo puede ser cualquier cosa, por ejemplo, la política de la oficina, el acoso por parte de compañeros, un jefe poco sofisticado o si no disfruta de lo que está haciendo.

Esta situación de estar en dilema de la vida profesional puede hacerte o estropearte. Puede ser un momento difícil. La verdad es que nadie entre nosotros ama la parte central de nuestros trabajos. Es mejor cambiar la percepción de su trabajo o cambiar su trabajo. Es usted quien tiene que decidir cómo definir el vaso medio vacío si está medio lleno o medio lleno de aire.

Lea el blog completo sobre consejos profesionales: ¿No está satisfecho con el trabajo?

Sencillo

Nunca quisieron terminar en ese trabajo.

Pero lo hicieron, porque todos quieren ir de compras y pasar el rato solos o con amigos.

Alrededor de los 20 a 30 años, todos deseamos disfrutar, lo que incluye comer comida rápida y probar diferentes platos. Probando chicas guapas (guapos y la persona) y lo más importante. Compra en los centros comerciales o deja pasar la marca.

Todos deseamos hacer algunas de las actividades anteriores o todas

Y para eso necesitamos dinero y, por supuesto, o bien no nos gustaría que los padres o los ancianos gasten en nuestra diversión o ellos mismos no nos darán a gastar así.

Tememos perder este tiempo en el que todos sentimos que debemos hacer lo máximo en nuestras vidas y, por lo tanto, acabamos aceptando cualquier trabajo que nos dé dinero.

Y luego nos damos cuenta de que no fuimos hechos para esto.

Y esa es la razón por la que todos parecen estar descontentos.

Como mi madre

Ella está enseñando en kendriya vidyalaya, que es un trabajo central del gobierno y ha estado en él desde hace 30 años.

Cualquiera querría estar en el puesto central de gobierno.

Pero sorprendentemente, mi madre abusa de su trabajo diariamente de la manera más horrible posible.

Por qué ?

Por otro lado, también soy un profesor en una escuela que también un Pvt que puede echarme fuera en cualquier momento

Pero estoy extremadamente feliz con mi trabajo.

Espero que todos tengan la diferencia.

La diferencia no es el dinero.

Es para averiguar ¿estamos hechos para hacer wat que estamos haciendo?

Siento cada segundo que estoy hecho para tecah.

Y mi mamá no lo cree. Así que la estabilidad y la cantidad de dinero que gana y la diversión que hace con ese dinero no han cambiado su perspectiva hacia su trabajo.

En nuestro país, el hambre de estabilizarse en realidad impide que las personas se estabilicen.

Y todos terminamos frustrados por tomar el trabajo equivocado.

En segundo lugar, esto es en general para todos.

Paciencia

A todos nos falta. Y por lo tanto, no estamos listos para escuchar a nuestro jefe o senior.

Ese tipo espera algo de nosotros porque hemos sido contratados.

Y cuando no entregamos estamos en el extremo receptor.

Por lo tanto, tengamos paciencia y escojamos el trabajo que queremos y nos controlemos de las compras hasta que lleguemos al mejor lugar.

La respuesta de Marc Hoag a ¿Por qué tanta gente odia sus trabajos?

Dicen que los trabajadores obtienen la mayor satisfacción después de completar proyectos significativos y si deciden hacer su propio crecimiento personal, serían más felices en sus trabajos.