La tecnocracia es una estructura organizativa o sistema de gobierno donde los tomadores de decisiones se seleccionan sobre la base del conocimiento tecnológico.
Tecnocracia
Es bueno para una empresa que proporciona conocimientos especiales a sus clientes. Las personas con conocimiento experto deben ocupar un puesto de asesor que apoye la toma de decisiones y que administre / dirija equipos técnicos de acuerdo con las experiencias.
El liderazgo se mantiene con buenos líderes. La capacidad de un buen líder es muchas. Para guiar a un país hacia el bien, evitando los peligros y la falta de armonía en la sociedad, un líder debe respetar el interés común de la gente, el amor de la nación, y debe ser una de las personas dirigidas.
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Un líder debe ser un profesional en política (diplomacia, etc.) y más inteligente que todos los demás. Ser un profesional solo no puede hacer un líder. Un líder debe ser un experto en política global y un experto en conciencia situacional .
Uno debe ser muy sabio para guiar a otros. Esto no va en contra de la idea de tecnocracia, creo. Nadie quiere un líder que realmente no pueda liderar sabiamente. La gente no debería tener dictadores que no puedan lidiar con la política en casa y en el extranjero.
Un buen líder generalmente requiere una gran cantidad de autoridad o poder autoritario para ejecutar o implementar una buena política que la democracia no puede proporcionar. Un buen líder no es un dictador, aunque tiene el mismo poder. La historia mundial a menudo fue cambiada para siempre por este tipo de líderes que aparecieron como dictadores. Por ejemplo:
Francia tuvo a Napoleón.
Turquía tenía Atatürk.
Inglaterra tenía el rey James, el rey Arturo, etc.
Latinoamérica tuvo a Simón Bolívar .
Cualquiera que tenga el conjunto de habilidades y la experiencia necesaria puede participar en la elección o debe obtener un ascenso. Pero simplemente por tener una experiencia en algo, pero no está calificado para la política nacional y global, el experto no puede ir más allá del nivel de asesoría.
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