¿Por qué tanta gente odia a los millennials?

Answer 1

Este tema requiere un poco de comprensión del entorno en el que se crearon las dos generaciones anteriores (Gen X y los Baby Boomers), y cómo esas generaciones dieron forma al mundo actual para que exista como lo hace.

Primero, ambas generaciones fueron muy negativamente comparadas con sus generaciones anteriores. Los Boomers vivían a la sombra de La generación más grande (¿qué título tan auspicioso, ¿eh?), Mientras que la Gen X vivía a la sombra de los Boomers. Ambas generaciones se beneficiaron de un sistema económico inflado después de la Segunda Guerra Mundial, por lo que se plantearon con un gran sentido de derechos y propaganda acerca de cuán maravillosos son los sistemas en su lugar y la idea de que el trabajo arduo produce una cantidad equivalente de recompensa. Si bien la generación X experimentó un efecto de caída de gran parte de esta propaganda cuando se dieron cuenta a lo largo de los años 90 que gran parte de ella era una tontería, generalmente se enfocan en tratar de arreglar las cosas para devolverlas a la mejor forma que solían tener. que darse cuenta de que muchos de los sistemas y estructuras tenían fallas inherentes.

Del mismo modo, ambas generaciones crecieron a raíz de “La bomba”. Si bien los Millennials también han crecido sabiendo que la “destrucción podría ser inminente”, que el conocimiento es algo común para ellos, y mucho menos apremiante que la plétora de otros temas realmente problemáticos y peligrosos con los que tienen que lidiar. Los Millennials en general, se dan cuenta de que los sistemas son ridículamente defectuosos y realmente solo necesitan ser abandonados, y esta idea es a menudo un anatema para los Boomers, y hace que los Gen X se sientan como si todo su trabajo hubiera sido desperdiciado (lo cual, creo que es importante a tener en cuenta, el hecho de la continuidad de los problemas es prueba suficiente de que era).

A pesar de ser la generación que soporta la carga más pesada de la actual crisis económica, el cambio climático y un conjunto de sistemas que están demasiado inflados para mantener su propio peso, los Millennials son atacados con la retórica abusiva de la propaganda que tanto las generaciones anteriores consideran tan valiosa. : perezoso, titulado, etc. Pero se olvidan de mirar el hecho de que ellos (y las personas anteriores a ellos) hicieron que el mundo fuera como era. Han arrojado sus deudas a los Millennials que han lanzado sus problemas ambientales, y todo lo demás. Los Millennials son generalmente más prácticos que las generaciones anteriores, así que hay dos respuestas principales a los problemas abrumadores y amenazantes que enfrentan: suspirar frente al olvido (llamado “perezoso” por no sentir que hay una manera de solucionarlo todo), o trabajando febrilmente para combatir estos problemas y reelaborar el sistema para que nunca vuelvan a suceder (llamado “titulado” por pensar que todos merecen algo mejor que esto).

Entonces, en última instancia, ¿por qué las generaciones anteriores sienten la necesidad de odiar tanto a los Millennials? ¿Es porque no les gusta nada que sea diferente a ellos? ¿Es porque se sienten inadecuados y, por lo tanto, tienen que desahogar esa frustración ante el objetivo más fácil? ¿Es porque no logran comprender su culpa y su papel en la situación actual del mundo? ¿O tal vez captan su culpa y quieren dirigir la atención y el escrutinio lejos de ellos mismos? Probablemente sea una combinación de todo lo anterior mezclado con la ansiedad general y la bilis que a menudo se dirige a las generaciones más jóvenes. Recuerda, las generaciones están hechas de personas y no son grupos homogéneos.

Answer 2

(Repuesto de una pregunta similar que respondí aquí ).

Para escuchar todo el caso en contra de la Generación del Milenio, no busque más que “Millennials in the Workplace” de Simon Sinek. En esta aventura de blitzkrieg generacional, Sinek golpea todas las teorías estándar sobre por qué los Millenials son tan increíblemente suaves:

• No pueden aceptar el fracaso porque recibieron un trofeo por estar en el puesto 13
• Son impacientes porque Amazon y Netflix.
• Se comunican a través de Snapchat en lugar de en persona.

Sinek es un gurú de liderazgo, autor y profesor de Columbia muy respetado, y su video se ha vuelto rápidamente viral, convirtiéndose en el canto de sirena no oficial del caso contra los Millennials.

Pero aquí está la cosa: si bien la vibra intelectual de Sinek y la retórica elocuente hacen que su argumento suene convincente, no ofrece nada nuevo. Peor aún, su argumento es completamente subjetivo, y consiste en una retórica puramente anecdótica sin muchas evidencias empíricas.

De hecho, realicé algunos cálculos complejos y determiné que todo el argumento de Sinek está respaldado por menos datos concretos que el promedio de tweets de Trump.

Después de escuchar los mismos argumentos genéricos contra los Millennials, no pude evitar recordarles a los … abuelos. ¿Sabes, los muchachos que tuvieron que caminar diez millas hasta la escuela, en la nieve, cuesta arriba en ambos sentidos en su día?

La verdad es que cada generación es criticada por sus mayores por una razón u otra.

Lo llamo el Rito de Pasaje Generacional .

Es la razón por la que expresiones como: “¡Te diré ya … niños en estos días!” han, paradójicamente, se han vuelto atemporales.

No hay nada especial acerca de los Millennials (oh, dulce ironía)

“La generación mayor de vikingos sin duda [también] se quejó

que la generación más joven se estaba ablandando y no saquearon

y el saqueo con la misma dedicación que en años pasados ​​”.

-DO. Peter herman

Para demostrar mi punto, eche un vistazo a esta escena de una vieja serie de televisión llamada Dragnet 1967, en la que dos policías atacan a algunos adolescentes por los valores de su generación.

Si te tomaste el tiempo para ver ambos videos, probablemente notaste lo similares que suenan. Como resultado, gran parte de su diálogo es casi idéntico (disculpas por una fuente pequeña en el móvil):

Los dos clips son increíblemente similares a pesar del hecho de que fueron filmados con casi 50 años de diferencia.

Así es, este episodio de Dragnet fue filmado en 1968, haciendo que los adolescentes fueran criticados en nombre de su generación … esperen … Baby Boomers .

Ya sabes, la misma generación que a menudo es la más crítica de los Millennials.

Si todavía no estás convencido de que el estímulo generacional no es una tradición no reconocida, simplemente pregunta a Sócrates:

“Los niños ahora aman el lujo. Tienen malos modales,

desprecio por la autoridad; muestran una falta de respeto por los ancianos ,

Y el amor charla en lugar de ejercicio “.

-Sócrates, 400 aC

Pero si cada generación anterior soportó su propio Rito de Pasaje Generacional, ¿por qué parece que los Millennials son más decepcionantes?

Los millennials son la primera generación que se enfrenta a internet

La diferencia clave entre los Millennials y las generaciones anteriores es simple: los Millennials son la primera generación que se enfrenta a Internet en su Rito de Pasaje Generacional.

Que tiene sentido; Internet, después de todo, es la mejor manera de hacer que #FakeNews se vuelva viral.

Así que, a diferencia de los Viking del siglo XII, cuya audiencia se limitaba a los asientos alrededor de la hoguera de su aldea, las generaciones más antiguas hoy en día tienen acceso a megáfonos del tamaño de un planeta llamados computadoras.

Mientras que Humphrey, el contrincante farolero de la era de Gatsby, pudo haber llamado la atención del camarero en su salón local, los viejos descontentos de hoy pueden usar Twitter (desplazarse hacia arriba para ver ejemplos). O Youtube. O Facebook. Probablemente no sea Instagram. Con la esperanza de no Snapchat.

En lugar de letras escritas con letras fuertes, escritas con una pluma a la luz de una lámpara delicada por un hombre con una peluca empolvada, y entregadas por una paloma mensajera … entiendes el punto.

Es absolutamente crítico dejar de lado nuestro sesgo colectivo contra los Millennials, y entender que cuando se trata de una crítica generacional, los Millennials simplemente recibieron una mano dura.

¿Por qué es tan importante aceptar esto?

Porque independientemente de su reputación, la Generación del Milenio es una potencia de potencial no realizada que interrumpirá las tendencias económicas, sociales y políticas futuras más que cualquier otra generación en la historia reciente.

Los millennials ya no son un subconjunto, pero la norma

La Generación del Milenio tiene una influencia masiva solo en su tamaño: los Millennials superaron recientemente a los Baby Boomers como la generación más grande en la fuerza laboral de los Estados Unidos, y eventualmente superarán a la población restante total combinada.

Sin embargo, tal vez más poderosa que su tamaño, es la ambición y la voluntad de la generación de enfrentar los desafíos a escala global.

• Los Millennials son la generación con mayor conciencia ambiental que nunca, y han desempeñado un papel crucial en la formación de la opinión pública sobre el cambio climático y la inversión en tecnología verde.
• Son empresarios increíbles, que crean empresas que han interrumpido, o incluso creado, industrias enteras, como: Facebook, Instagram, DropBox, Snapchat, Airbnb, WeWork, Groupon y WordPress, solo para enumerar a los primeros.
• Los Millennials realmente defienden la diversidad y la igualdad, en lugar de decir simplemente que lo hacen después de que un demográfico específico se pruebe a sí mismo.
• Más millennials tienen educación universitaria que cualquier generación anterior. Ponen gran énfasis en los valores y el propósito de una empresa cuando buscan empleo, en lugar de simplemente intercambiar horas de su tiempo por dinero.

Podríamos continuar todo el día, pero queremos enfatizar la característica milenaria que realmente me anima: los mileniales son una de las generaciones más intrínsecamente altruistas. Siempre.

A pesar de ingresar a la fuerza laboral a medida que la economía colapsaba y los costos de matrícula, alquiler y atención médica se dispararon, el 84% de los Millennials hizo una donación caritativa en 2015 de acuerdo con el Informe del Impacto del Milenio. En ese mismo año, el 70% de los Millennials ayudó a otro a recaudar fondos, el 52% indicó un interés activo en las donaciones mensuales y el 63% dio a tres o más organizaciones sin fines de lucro.

El aspecto más emocionante del compromiso filantrópico de la Generación del Milenio, sin embargo, es el enfoque disruptivo con el que ha comenzado a redefinir el propio Sector sin fines de lucro.

Los millennials aprovechan las redes sociales para promover causas y reunir amigos. Desafían a las organizaciones sin fines de lucro a mejorar su situación al analizar el impacto de las donaciones y la eficiencia con la que se implementan.

Desafían los problemas globales que impactan a la humanidad misma.

Cuando se trata de cambiar verdaderamente el mundo para mejor, los Millennials piensan en grande.

Personas con odio van a odiar.

Answer 3

Porque son las víctimas de la generación de espiritualidad de ola nueva más inútil, auto-engrandecida, auto-alabora, narcisista, sin talento, intelectualmente vacía, de espiritualidad de nueva ola que escupe en la historia reciente …

• Los boomers

La generación que tenía todo para ellos … y que todavía necesita un poco más. La generación que se nutre de los logros y los frutos del trabajo duro de la Gran Generación.

Partieron, meditaron, resoplaron, fumaron, fumaron, tragaron y jodieron sus cerebros socialistas colectivos mientras se quejaban de las atrocidades históricas cometidas por las generaciones anteriores, que les permitieron esta enorme libertad de vivir como una enorme generación parasitaria.

Lo único que han creado son inútiles trabajos sin sentido, un sistema educativo vacío y niños débiles, que se están deslizando por el asqueroso flujo de la deuda, la estupidez, la corrección política y la debilidad, que los Boomers dejaron atrás … pero se aferraron, para Los mayores problemas aún están por venir.

A medida que estos hippies envejecidos se aferren a sus trabajos cómodos y avancen lentamente hacia sus pensiones, necesitarán más atención médica hacia el final de sus vidas y, por lo tanto, los costos aumentarán para esta gran generación sobrealimentada … las consecuencias financieras para los Millennials ser catastrófico Todos estos costos adicionales deben ser volcados en las deudas ya ridículamente grandes creadas por un sistema financiero liderado por esa generación que se retorcía cada vez que tenían que pagar lo que debían, al proclamar “¡Ponlo en mi crédito!” a los keynesianos les importa que sean … porque “¡Oye … no te preocupes! A la larga, ¡todos estamos muertos!

¡Esa marca social de una generación compuesta por gerentes, asesores, consultores, vendedores, vendedores, oradores profesionales, inspiradores, gurús de la motivación, terapeutas y maestros! Porque la única habilidad real que han dominado es complacer a las tonterías.

Librerías llenas de pulpa para adormecer la mente, pseudociencia y libros de autoayuda. Un sinfín de programas de televisión y películas llenas de clichés y carentes de sustancia. Programas de entrevistas, programas de cocina, telenovelas, programas de la vida real y que Dios nos ayude, comprando en canales. Una corriente interminable de mentes putrefactas y de entretenimiento condescendientes.

Criaron una generación de niños de habla suave, infantil y demasiado emocional.
Una generación de adolescentes aparentemente perpetuos.

Adolescentes que crecieron en un ambiente tan sobreprotegido, que son incapaces de manejar incluso los reveses más mundanos.
Las escuelas se han convertido en instituciones bastante inútiles en las que ya no te cuestionas, sorprendes y preparas para el mundo real.
Las escuelas son una broma! Los niños son demasiado frágiles, demasiado débiles para ser confrontados con las teorías y los libros que solían ser estándares en la escuela.
Necesitamos espacios seguros, desencadenar advertencias y políticas de identidad … y aún así, ¡no pueden hacer frente! Los estudiantes están experimentando quemaduras …

¿¡DE QUÉ!? ¿¿¿Ansiedad??? ¿Alguien estornudó de manera equivocada? ¿Confundiste una sonrisa con un movimiento sexual depredador?

Sí, hay muchos errores con los Millennials, pero no es su culpa. Son un producto de una generación fallida.
Pero hay luz al final del túnel. Poco a poco se están dando cuenta de que han sido engañados y están empezando a rebelarse.

Oh antes de que me olvide y me acusen de generalizaciones …

#no todo
# algunas-excepciones-pueden-aplicar

Answer 4

Hay una gran cita erróneamente atribuida a Sócrates.

Dice así:

Los niños ahora aman el lujo; tienen malos modales, desprecio por la autoridad; muestran falta de respeto por los mayores y aman las charlas en lugar del ejercicio. Los niños ahora son tiranos, no los sirvientes de sus hogares. Ya no se levantan cuando los ancianos entran en la habitación. Ellos contradicen a sus padres, charlan antes de la compañía, se comen golosinas en la mesa, se cruzan de piernas y tiranizan a sus maestros.

No creo que Sócrates haya dicho esto nunca; sin embargo, la idea de que la noción podría prevalecer entre los adultos en la Antigua Grecia es más que creíble.

La cita original se remonta a un Ph.D. disertación publicada por un estudiante de Cambridge en 1908, sobre los cambios sociales durante el período helenístico en Grecia.

Era creíble entonces; es creíble ahora: los niños son desagradables, y la próxima generación siempre es más horrible que la anterior.

Es cierto en 2017. Fue cierto en 1908. Incluso fue cierto en 308 a.

En 25 años, los Millennials se quejarán de la próxima generación, lamentando el hecho de que los “niños en estos días” confían en los hoverboards para moverse mientras tenían que caminar por todos lados, y compartir historias de los teléfonos móviles “en su día” que tenias que operar con tus pulgares .

El solo hecho de pensar en la generación de mis hijos me enoja.

“¿ Sabes lo que es un módem de 56k, engendrado hellspawn?”

Answer 5

Esto va a ser realmente divertido porque yo mismo soy un milenario y tengo una buena oportunidad de presumir de mí aquí (es broma), pero en primer lugar para aquellos que no saben lo que significa la generación del milenio, bueno …

“Millennials es un término que se usa para las personas que nacieron entre cualquier año, desde 1980 hasta principios de la década de 2000, también se nos conoce como la generación Y, que precede a la generación X”

Ahora, ¿por qué tanta gente nos odia?

Quizás Odio sea ​​una palabra fuerte para ser usada, en cambio, diría que tenemos un enfoque diferente hacia la comprensión de la vida, el manejo de situaciones, la socialización o el objetivo de nuestros objetivos, que no es similar al de las generaciones anteriores.

Pero eso no significa que nuestro enfoque sea mejor que el de ellos y, lamentablemente, se dice que la mayoría de los Millennials son más narcisistas, más optimistas, obsesionados con nosotros mismos, perezosos y deprimidos.

Pero ¿significa que las generaciones anteriores fueron mejores que nosotros, significa que estamos fallando como generación, significa que no hubo tales problemas con las generaciones pasadas?

¡Bueno, la respuesta es no! A todo lo mencionado anteriormente y esta generación también tiene algunos rasgos específicos, características, pero todavía hay algunos aspectos en los que nos quedamos atrás de los anteriores y algunos de estos son:

No nos concentramos en las cosas.

Un estudio realizado en 2015 por Microsoft Canadá encontró que nuestra capacidad de atención promedio: “la cantidad de tiempo concentrado en una tarea sin distraernos” fue de 12 segundos en 2008. Cinco años después, fue de solo ocho segundos.

No hace falta mencionar que en la generación anterior fue mejor, y el tiempo de concentración está descendiendo año tras año. Una de las razones de nuestra atención de los peces es el contenido y conmoción hiperactivos de hoy en día. Somos testigos de más datos, más páginas web, más programas de televisión, más autos, más videojuegos y más tecnología de fuego rápido y gratificación instantánea todos los días.

Las generaciones anteriores fueron mejores en concentrarse en las cosas que nosotros. En el mundo de hoy, nos mantenemos tan ocupados que a veces no nos concentramos en una cosa a la vez y terminamos arruinando muchas de las tareas. Aquí no estoy hablando de cada milenio, pero seguramente muchos de nosotros.

No logramos construir relaciones confiables y fuertes.

En este punto, debemos admitir que somos mejores para mostrar las emociones y la confianza en lugar de tenerlas dentro de nosotros. El llamado amor verdadero de hoy se encuentra en las ‘aplicaciones de citas’. Por supuesto, muchas personas tienen fuertes vínculos con sus seres queridos y no estoy calificando su amor como falso. pero el día no está tan lejos cuando ordenemos a los niños, según nuestras elecciones, de uno de esos sitios web.

Estamos corriendo detrás de los objetivos equivocados-

Fumar, beber y consumir drogas es lo que la mayoría de nosotros piensa que se ve bien. Y lo mismo se retrata y se muestra en el cine actual, ya sea bollywood o hollywood. Simplemente colocan una bandera en la pantalla que dice “Fumar es perjudicial para la salud”, pero en realidad parece que le ofrece una coca a alguien y luego le dice que no la tome.

También se dice que los millennials no quieren alcanzar una meta porque queremos hacerlo, sino porque otros lo están haciendo. La mayoría de nosotros tiene como objetivo obtener un lujoso bungalow, un lamborghini para dos personas y un lindo pollito, no son cosas malas para apuntar, pero ponerlas en nuestra lista de prioridades por encima de la paz interior y la satisfacción indica solo una cosa que, un día Si incluso los conseguimos, seguiremos insatisfechos.

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No estamos haciendo todas las cosas de manera incorrecta. Seguramente hay tantas cosas en las que los millennials han tenido ventaja sobre las generaciones pasadas, pero aún así algunas balas se atreven a cuestionar nuestro potencial y, lamentablemente, no sabemos las respuestas.

Ahora, antes de juzgar a los millennials, veamos algunos de los datos interesantes relacionados con esta generación:

“El 50 por ciento de los Millennials se consideran políticamente no afiliados”

“El 29 por ciento se considera no afiliado religiosamente”

“Tienen el promedio más alto de amigos en Facebook, con un promedio de 250 amigos en comparación con los 200 de Generations X”

“El 40% de los trabajadores desempleados son milenarios”.

“El 55 por ciento ha publicado una selfie o más en los sitios de redes sociales en comparación con el 20 por ciento de la Generación X”

“El 8 por ciento de los Millennials afirman haber tenido sexted , mientras que el 30 por ciento afirma haber recibido sexts”

“Enviamos una media de 50 mensajes al día”.

“A partir de 2012, solo el 19 por ciento de los Millennials dijo que, en general, se puede confiar en otros”

“Hay alrededor de 76 millones de Millennials en los Estados Unidos (según investigaciones realizadas en los años 1978-2000)”

“Los millennials son la última generación nacida en el siglo XX”

“El veinte por ciento tiene al menos un padre inmigrante”

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Simon Sinek (orador motivacional) en una de sus entrevistas dijo que: “A los Millennials se les dijo que son especiales, lo cual es bueno si se toma en sentido positivo, pero ellos ( Millennials ) cometieron un error al entender la esencia de la frase que – Nos lleva al camino equivocado ”

Un estudio dice que incluso los millennials se consideran a sí mismos obsesionados con sí mismos y consideran a esta generación como una generación inútil. Encuentran desorden en sus vidas y el punto más alto del estudio es que el 34% de los millennials dicen que son parte de la generación X.

¿Cuáles podrían ser las posibles razones detrás de nuestras fallas? ¿A quién culpar es a nuestra crianza, a nuestra atmósfera oa nuestro propio pensamiento? Bueno, vemos una vaga respuesta a esta pregunta. Simplemente no podemos señalar una razón, así que enumeramos a los intelectuales clave aquí.

• Somos adictos a la tecnología.

Lamentablemente, pero todas las personas que están por ahí están atrapadas dentro de la web creada por Facebook, Instagram, Twitter, Snapchat (peor) y quora. Sí, quora no puede ser listada. Seguramente, Quora es un sitio informado y útil a diferencia de los demás, pero debemos saber que demasiado de algo es malo.

La tecnología es buena para dar forma a nuestro futuro, pero es responsable de la malformación.

• Estamos deprimidos

Según un informe, cada 1 individuo de cada 5 milenios está deprimido. No importa cuáles sean las causas, ya sea el fracaso, la vida amorosa, la competencia pura o el problema de trabajo, pero su barra ha aumentado desde el pasado.

El ritmo de la depresión está aumentando en esta generación. Muchos de nosotros no sabemos cómo enfrentarlo, lo que ha resultado en un incremento en los intentos de suicidio.

• Somos irresponsables.

Un informe dice que la generación del milenio tiene el mayor número de individuos postergados. La mayoría de nosotros planeamos nuestra carrera de acuerdo con un famoso dicho: “Jo hoga dekha jaayega” (Veremos qué sucede)
Nos olvidamos de hacer las cosas a tiempo y Lazy es la palabra que usan para describirnos.

Se dice que los millennials tienen más recursos que las generaciones anteriores y, por lo tanto, damos todo por sentado y no entendemos el valor de algo hasta que lo perdimos. Y por eso piensan que somos irresponsables.

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Hasta ahora, espero que tengas un poco de conocimiento acerca de los Millennials sobre quiénes somos, qué hacemos y cómo lo hacemos. Es interesante que no solo los defectos pertenecen a esta generación, sino también muchos puntos finos y algunos de ellos son:

Crecimos en un entorno competitivo, por lo que sabemos cómo competir y ganar las oportunidades. También nos llevamos el título de la generación más educada de la historia.

Como los Millennials, somos más creativos y estamos conectados a la tecnología en comparación con la generación X.

Creemos firmemente en nuestras ideas y nos atrevemos a trabajar en ellas con todo nuestro potencial sin ceder a las conclusiones.

Según un informe, ayudar a otros necesitados es la tercera prioridad de los millennials.

Las mujeres en la generación del milenio son más independientes, confiadas y dan una dura competencia a los hombres en comparación con la generación anterior.

Entonces, ¿cuál es la llamada final?

En general, la generación del milenio es, sin duda, una pieza especial en la bifurcación, es la generación más impactante en dar a la especie humana un impulso hacia el futuro increíble y majestuoso, que las generaciones anteriores siempre han soñado.

Simplemente no podemos calificar a la generación del milenio como una mala generación basada en algunos hechos e informes, que son solo un número en el periódico, pero al menos podemos dar la oportunidad de saber más sobre nosotros mismos.

Repito, cada individuo de la generación X no era un santo y cada milenario no es un pecador. Es solo que algunos informes y experimentos diferencian entre los dos. Ninguno es mejor y ninguno es peor.

Yo mismo soy milenaria y no pretendo ser única. Sí, tengo algunos de los rasgos de esta progenie como se mencionó anteriormente y todos tenemos combinaciones de ellos. Simplemente soy uno de ustedes como tú. No soy especial

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La crítica constructiva es bienvenida y la destructiva. Porque no respondo a ninguno de ellos (^_^)

Gracias por leer.

Fuentes-
¿Qué es Millennials (Generación Y)? – Definición de WhatIs.com.
5 estadísticas impactantes sobre problemas mileniales reales
Millennials – Wikipedia
11 hechos positivos sobre los millennials
La razón subyacente que no puedes enfocar.

Answer 6

Me refiero a mirarlos:

Mire estas tomas de selfie, mire fijamente su teléfono todo el día, anteojos grandes que no necesitan, vistiendo jeans ajustados, sin respeto por sus mayores, inmaduros …

Dice esta generación:

Mire estos arrogantes, múltiples cuellos, pantalones rotos, pantalones holgados, jugando a X Box toda la noche, sin respeto por la autoridad, inmaduro …

Dice esta generación:

Me refiero a mirar esta vieja camisa sórdida, como si acabaran de salir de la cama, no coincidir, golpearse la cabeza, tocar música fuerte, AOL charlando por 10 horas, nunca conseguirá un trabajo real …

Dice esta generación:

Me refiero a mirar estos grandes cabellos, ropa de neón, ropa de spandex, hablar por teléfono durante 10 horas para que nadie pueda llamar a la casa, egocéntrico, Atari jugando, sentarse frente al televisor todo el día …

Dice esta generación:

Me refiero a mirar demasiado tiempo con un rizador, el uso de campana, discos de vinilo a todo volumen, permanecer en el club toda la noche, no haber tenido que trabajar un día en su vida …

Dice esta generación:

Quienes tuvieron que levantarse a las 4:00 am para caminar de la colina a la escuela en ambos sentidos, con el viento, la lluvia y la nieve, durante seis millas, llevando 100 libras de libros, solo para conseguir un trabajo que pagaba $ 2 por hora y estaban felices de hacer ¡eso!

Voy a parar aquí, pero espero que te entiendas.

La generación más joven siempre presentará diferentes estilos en contra de la generación anterior. La única forma de hacerlo es si nadie lo ha pensado o fue popular antes de que nacieran sus padres.

Serán egocéntricos y se preocuparán desesperadamente por lo que los demás piensen de ellos.

Harán todo lo que puedan para evitar el control de la autoridad y se mostrarán irrespetuosos.

Utilizarán la última tecnología en la mayor medida posible. Videojuegos, TV, películas y cualquier forma de interacción social con otras personas de su edad sin salir de casa.

Y … la generación anterior siempre fantaseará con cuánto más difícil lo tuvieron, cuánto más duro trabajaron y qué tan fácil la tiene la generación actual.

Es un ciclo constante.

Answer 7

Millenials. Soy una Generación X’n nacida justo antes del Año Nuevo en 1979. Estoy en la cúspide de Millenial-dom. Pero te puedo asegurar que las diferencias no son pequeñas.

1. Internet no era realmente una cosa hasta que me gradué de la escuela secundaria, y las redes sociales no existían. Si quería hablar con alguien, o fui a su casa o marqué desde mi teléfono fijo. Todo lo que sabía de la gente era cómo me trataban y cómo actuaban cuando estaba cerca. No había tal cosa como una identidad virtual. Debido a que los Millenials fueron introducidos a estas cosas cuando eran niños, se convirtió en parte de su identidad. Sigo siendo esa chica arcaica de la preparatoria que aprendió a usar la tecnología como adulta. Sé cómo se siente una realidad diferente. De alguna manera, la interrelación virtual de sus prácticas sociales hace que parezcan alienígenas obsesionadas con su imagen o persona.
2. No tenía teléfono celular hasta los 28. Si estaba en la tienda, nadie podía llamarme. En la era de hoy, eso es equivalente a desaparecer. De niño, me quedé afuera con mis amigos hasta que oscureció, y nadie pudo contactarme. No existía la paranoia generalizada de que si no pudiera contactarme literalmente en cualquier momento, sucedería algo malo. Cuando teníamos 12 años, mis amigos y yo disfrutamos de más independencia y confianza en nosotros mismos que muchos 20 hoy en día.
3. Lo que mis padres, maestros y comunidades me enseñaron fue lo que yo sabía. No había tal cosa como la verificación de datos a menos que supiera qué preguntas hacer y luego encontré los recursos correctos. No hice el hábito de siempre “verificar los hechos” con las opiniones de una máquina de propaganda antes de evaluar la realidad de las personas. Ciertamente no actué como si supiera mejor que las generaciones anteriores a mí porque Google lo dijo. La información y la gente eran íntimas. El internet lo robó de los millenials.
4. La música fue hecha por humanos manipulando instrumentos que habían existido por eones. La artesanía era algo de herencia. No consigo música digital. Me recuerda a la sección de muestra de mi teclado Casio. Alguien robó totalmente una de las canciones genéricas de muestra de mi Casio 1993 y es la número uno en las listas de Billboard todas las semanas y nadie parece darse cuenta …
5. Trabajé en uniones de comida rápida para pagar mi propio automóvil y mi seguro mientras estaba en la escuela secundaria. Era un batidor de 15 años con un calentador y me ENCANTÓ. Millenials llamaría a esta violación por capitolismo. Eso es sólo algunas cosas.
6. Los fines de semana, nuestra socialización cruzaba la calle principal en nuestros carros de mierda y se reunía con los niños de la escuela y las fechas. En serio, no odio a los millenials, pero son muy diferentes.

Answer 8

La verdadera pregunta es, ¿por qué tanta gente odia a la generación que viene después de ellos?

La nobleza del siglo XIX definitivamente los odiaba, “… una multitud temerosa de salvajes no tutelados … [niños] con perros en sus talones y otra evidencia de hábitos disolutos … [chicas que] conducen carretas de carbón, montan a caballo sobre caballos, beben, juran, pelean Fumar, silbar y no cuidar a nadie … la moral de los niños es diez veces peor que antes “. – Anthony Cooper, 1843

Las figuras religiosas del siglo XVIII definitivamente no estaban de acuerdo con “el acceso gratuito que muchos jóvenes tienen a los romances, novelas y obras de teatro ha envenenado la mente y ha corrompido la moral de muchos jóvenes prometedores; e impidió a otros mejorar sus mentes en el conocimiento útil. Los padres se preocupan por alimentar a sus hijos con una dieta saludable; y sin embargo, ¿qué tan indiferentes están con respecto a la provisión para la mente, ya sea que estén provistos de alimentos saludables, o con basura, desperdicios o veneno? ”- Reverendo Enos Hitchcock, 1790

Incluso los antiguos filósofos famosos antes de que Jesús llegara a la conclusión de que “los niños ahora aman el lujo; tienen malos modales, desprecio por la autoridad; muestran falta de respeto por los mayores y aman las charlas en lugar del ejercicio. Los niños ahora son tiranos, no los sirvientes de sus hogares. Ya no se levantan cuando los ancianos entran en la habitación. Ellos contradicen a sus padres, charlan antes de la compañía, engullen delicatessen en la mesa, cruzan las piernas y tiranizan a sus maestros “- Sócrates (469–399 aC)

El punto es que cualquier generación dada en la historia se quejará (más bien vocalmente) sobre su progenie y los placeres hedonistas y el libertinaje sin restricciones que tienen en comparación con ellos. ¿Qué pasó con los viejos tiempos cuando las personas conversaban cara a cara a través de Face Time y Skype? Todo lo que tenemos ahora es la realidad virtual, catfishing con personas a varios sistemas solares de distancia: /

Answer 9

Chua Sher Hann escribió una carta abierta dirigida a los millennials de Malasia. ¿Cómo es el promedio de 20 y tantos en KL?

Su “carta abierta” se extendió como un incendio forestal.

Esto es lo que contenía la carta:

Tú no eres el traje y la corbata. No son los honores de primera clase de una universidad británica de tercer nivel. Usted no es su lenguaje pulido y jerga arcaica. Usted es el Calibri 11 en el tráfico de la Carretera Federal de las 7.00AM. Eres el Comic Sans en el cubículo de la oficina compartida y los anillos de café de la noche anterior. Ustedes son los recesos olvidados del almuerzo, las reuniones familiares perdidas y los aniversarios inexistentes. Tú eres la cena fría en la cocina. Usted es el trabajo al que conduce, en el automóvil que (sus padres) todavía están pagando, para que pueda comprar el apartamento de tres habitaciones que dejará vacío todo el día.

Desvela su recibo de pago de RM3.500 al mes mientras disfruta de RM16 Starbucks Venti. Utiliza el carril de emergencia en el NKVE a las 6.30 p.m. en un miércoles por la noche porque la clase de spinning en Fitness First comienza en media hora y un Starbucks Venti tiene 510 calorías. Lo leíste una vez en Elite Daily. También compró un vestido ajustado esta tarde, aunque solo llegó en XS porque Zalora dijo que debía tenerlo. Irás a una desintoxicación con jugo prensado en frío la próxima semana y adorarás a Kayla Itsines. Pasas la siguiente hora montando en una bicicleta estacionaria, con tu mente cansada vagando por todos los lugares en los que solo podrías preguntarte hasta la próxima venta flash de Air Asia.

Tienes 24 años y desesperadamente nostálgico. Has superado las pequeñas sillas marrones en el aula de tu escuela primaria. El tío Mat Kool todavía está esperando el timbre de 1.05 p.m. pero ya no te reconoce. Te retuerces en las incómodas sillas de cuero en la sala de juntas del piso 35. Puedes ajustar tu espina 16 veces pero no te verán. Ellos no pueden escucharte. No entiendes los números y gráficos proyectados en la pantalla. Usted nada en la materia gris buscando las palabras adecuadas para llenar la carta de renuncia que no tiene el coraje de escribir. Te ahogas en tus propios pensamientos y dejas que tus ideas se hundan. Siempre hay un correo electrónico más para responder, una reunión más para asistir y una persona más para complacer. Entonces, en lugar de eso, vives a través de la comunidad de tus seguidores de Instagram, un tapiz tejido por hashtags, una realidad cuidadosamente curada. Los hashtags son universales. Los hashtags son de hoja perenne.

Ustedes son los dedos furiosos que tocan el teclado con el himno de su feed de Facebook. Maleable, versátil y sin miedo implacable. Usted es un experto en aviación de Boeing que usa un Daniel Wellington. Usted es un estratega político que no votó en las últimas elecciones generales. Usted es un analista ambiental que come de una caja de alimentos de espuma de poliestireno. Cita y recita artículos de la Constitución, pero no se pronuncia por el camarero maltratado en el exclusivo restaurante. No sostienes la puerta batiente para la persona detrás de ti. Presionas el botón arriba al cerrar las puertas del ascensor, desde afuera. Sin embargo, usted cree que su “actitud motivada” y su “competencia en Microsoft Word” le abrirían las puertas.

Tienes 28 años. No son las propuestas de matrimonio público de cuento de hadas “recomendadas para usted” por Youtube; Ustedes son las marcas azules dobles del mensaje de Whatsapp leído hace siete horas. Usted es el comienzo casual de Heineken y Marlboro Lights un viernes por la noche en Publika, y el sinfín de inquietantes fotografías que no puede dejar de ver y los anuncios de boda que no puede leer en las redes sociales. Usted es el apóstrofe en medio de la catástrofe, siempre colgado en los extremos de las palabras, prematuramente posesivo de todo lo que viene después. Eres el incómodo punto y coma atrapado en medio de una vela encendida en ambos extremos. Todo lo que quieres es ser abrazado entre paréntesis. Pero eres incapaz de amar sin asteriscos.

Eres el epítome de la generación de hoy: nacido y alimentado con fábulas de cómo “puedes hacer lo que quieras” y cómo “nadie puede dictar lo que eliges hacer”, a la izquierda para luchar en la batalla entre tu inflado sentido del yo. -la residencia y su inminente choque de ambiciones perdidas, en un mundo de Times New Roman. Preferiblemente 12 puntos, negrita y ocasionalmente en cursiva.

No hace falta decir que es una quemadura muy masiva.

Answer 10

Sé la razón real por la que.

Los Millennials son un recordatorio para las generaciones mayores de la velocidad a la que se mueve la vida. Un recordatorio de la mortalidad.

A las personas no les gusta que se les recuerde que son mortales, falibles y de corazón joven.

A las personas tampoco les gusta ver a personas jóvenes, felices y emocionadas que no saben mucho más que lo que han experimentado hasta ahora en la vida. A la gente le gusta menospreciar eso, como si pudiéramos ayudarlo.

Los Millennials no son tan jóvenes como solíamos ser, pero aún estamos razonablemente entusiasmados y somos “jóvenes” respecto a la vida. Somos escandalosos, y a veces felices.

Pero hay un giro.

No vivimos, y nunca viviremos, en el mundo que hicieron nuestros padres, y eso es lo que esperamos. Queremos el mismo tiro justo, pero no lo vamos a conseguir.

Pero, nuestros padres piensan que ya lo tenemos, y odian que no hagamos lo que ellos hicieron. ¿Has escuchado algunas de las preguntas aquí en Quora? Una pregunta realmente pregunta: ¿Por qué los millennials no pueden aprender de las generaciones anteriores?

Esto significa que tenemos el mismo campo de juego que ustedes. Bueno, nosotros no lo hacemos.

“ Solo sal y consigue un trabajo. Seguir. Lo hice. Ahora lo haces. Mono mira mono hace. ¿Por qué no puedes hacerlo? Lo hice, así que debe haber algo mal contigo y con tu generación. ” ¿Correcto?

Incorrecto. Wroooooooongo.

Si fuera tan fácil, todos lo estaríamos haciendo.

No podemos caminar hasta la oficina de la compañía eléctrica local, completar una solicitud (a lápiz) y seguir el camino hacia un 9–5 que paga (el equivalente a 1968) de 40k al año con seguro y tiempo libre pagado .

No sucede, y nunca jamás volverá a suceder en nuestros tiempos de vida.

Mi papá tenía esa opción, y eso es exactamente lo que hizo (en 1971). Se levantó cuando tenía 22 años. Fue a la oficina telefónica local de Michigan Bell. Completé una solicitud a lápiz , y esa misma semana me contrataron para hacer un salario digno reparando postes de teléfono.

Auge.

Cuando tenía 29 años, lo ascendieron a gerente regional . Un trabajo para el que no tenía que ir a la escuela, conocer a nadie o tener estrictamente un título específico. Solo colgar en una oficina telefónica el tiempo suficiente, y puf, instajob, haciendo que el 2017 sea equivalente a lo que ahora se considera como “seis cifras”.

Esto sucede en circunstancias selectas hoy.

Pero es raro.

Ya no podemos hacer eso.

Answer 11

¡Porque tenemos teléfonos más geniales que Gen X y Baby Boomers en sus jóvenes!

Tal vez no, pero creo que Pete Ghiorse dio un lugar en la respuesta que no puede ser refutado.

Solo para ilustrar mejor el punto, esto es lo que sucedió el otro día.

El escenario: 4 baby boomers y dos millenials tomando una copa después de un día de relax en la costa de México. Uno de los baby boomers, el amigo de mi papá, comienza a explicar cómo su hija ganó un salario miserable en Europa y cómo estaba mal que ella emigrara.

La conversación como sigue:

“No puedo creerlo, chicos, chicos”, refiriéndose a mí. “Simplemente no lo entiendo. Si solo te dieras cuenta de cuánto hemos trabajado para estar aquí “.

“Sí, creo que su generación cree que lo merece todo”. Continuó para decirle a su esposa. “Simplemente no te entiendo”.

“Quiero decir que pasamos por varias crisis económicas (en México) y no nos quejamos, ¿no?”, Dijo mi papá.

En silencio observaba y escuchaba sus argumentos. Tenía razón, era muy joven para recordar la última gran crisis en México, a pesar de que viví y viví durante toda la crisis de 2008 mientras vivía en Europa.

“No puedes manejar nada y ofenderte por todo”. Se fue diciendo al amigo de mi padre. En ese momento, me estaba impacientando.

“Bueno, si ofender a alguien directamente es algo de lo que no deberías confundirte es lo que quieres decir, entonces sí, probablemente nos clasifiquemos en esa categoría”. Me refería al video de Simon Sinek y a otro texto que básicamente dice que la generación del milenio en su conjunto Estaba lleno de holgazanes y personas incompetentes en la fuerza laboral.

“Está bien, pero también tienes que entender que tu generación es egoísta y se preocupa poco por el resto. Sólo se están buscando a ustedes mismos “.

En este punto yo estaba completamente molesto. Quiero decir, no fue mi culpa haber nacido en 1985 …

“Bueno, cuidarme a mí mismo significa estar involucrado en 3 ONG sin remuneración de manera regular y promover proyectos sociales y ambientales para el bien mayor, entonces, ¿qué califica como estar comprometido con la sociedad?”, Pregunté mientras levantaba la voz.

Se quedaron sin palabras.

“Bueno, eso es solo tú, Alejandro. La mayoría no hace esas cosas ”. Ni siquiera respondí a eso.

Después de una breve pausa, comenzamos a hablar de otra cosa, claramente era un día demasiado agradable para estar inmerso en debates intergeneracionales.

Mi punto es que no juzgo a los “baby boomers” ni a las generaciones anteriores por los males que han traído a la sociedad, sino que tengo un enfoque más proactivo y trabajo para mejorar mi entorno. Nosotros, los millenials, no creamos la crisis financiera de 2008, ni la guerra de Irak, ni el colapso de la URSS, ni los enormes derrames de petróleo.

SIN EMBARGO.

Somos conscientes de ello y utilizamos las herramientas disponibles para usar, como hicieron las generaciones anteriores, creamos soluciones como lo hicieron las generaciones anteriores en un contexto diferente.

Supongo que fue una historia similar cuando los teléfonos con cable aterrizaron en casas de todo el mundo.

“Esos niños Esther, les digo, esos niños y el teléfono, ¿cuándo entenderán que no todo está hablando por teléfono?” C.1964

Esos niños eran: baby boomers! Sí, rockeras la gente de BB! No nos odies porque tenemos teléfonos más chulos que tú.

Answer 12

Una razón por la que algunas personas mayores de la derecha o, ah, personas “financieramente seguras” pueden no estar de acuerdo con los Millennials es que, en general, en Europa y los Estados Unidos son más inclinados hacia la izquierda, debido a que sus experiencias políticas formativas han sido la “Guerra contra el Terror”, la 2008 crisis financiera y gran recesión, y así sucesivamente.

Los Millennials de los Estados Unidos son específicamente la generación más liberal de los últimos ochenta años y la más diversa racialmente en la historia del país. También son bastante seculares, mientras que gran parte del poder político todavía está atado a los protestantes evangélicos.

Si usted es una persona mayor de la derecha, si es Charles o David Koch o Robert Mercer, (correctamente, OMI) ve este enorme bloque de votantes potenciales como una amenaza para su poder / estatus / visión del mundo.

Answer 13

Desde mi experiencia, las cosas que hago que molestan a las personas mayores son:

• Discuta temas como el cambio climático, los peligros nutricionales, la sostenibilidad y las preocupaciones medioambientales o, básicamente, todo lo que tenga que ver con cómo se pueden hacer las cosas mejor a nivel nacional / global. En mi experiencia, las personas mayores tienden a pensar que preocuparse por cosas como esta es una táctica de marketing y no quieren saberlo. Esto podría ser su resistencia general a los cambios en las formas de pensar.
• Vístase de manera casual: por alguna razón, a las generaciones mayores les encanta sufrir durante largos períodos del día con ropa que no es cómoda por el aspecto. Obviamente, hay un punto en el que la vestimenta se vuelve demasiado informal, pero tampoco veo el punto de ponerse un botón abajo, corbata y pantalones de vestir para ir a una cena en la casa de una familia de amigos.
• Acepte estilos de vida alternativos: vaya a la universidad, contraiga matrimonio, compre una casa, tenga hijos, retírese. Trabaja en la misma empresa o carrera toda tu vida laboral. Estar en una relación monógama, de la misma raza, del sexo opuesto. Esto está cambiando lentamente, pero todavía hay muchas personas mayores con las que no obtendrás crédito en la calle a menos que estés en este camino. La actitud arrogante de Millennial hacia estilos de vida alternativos parece molestar a las generaciones mayores.
• Emprenda la tecnología: estamos en una posición única en la historia en que fuimos la primera generación en estar realmente expuestos a Internet y las computadoras en nuestra infancia. Crecimos con eso y creo que muchos de nosotros todavía estamos calculando el balance correcto de cuánto tiempo gastamos en los teléfonos inteligentes, etc. Sin embargo, todo lo que tengo que hacer es decirle a una persona mayor que juego videojuegos y piensan bastante de mí como un grano perezoso frente al fracaso. Podría hablar sobre esto durante horas, pero es muy irritante ser criticado socialmente por abrazar la tecnología, pero en el lugar de trabajo los jóvenes se ven envueltos en tareas de tecnología constantemente donde las personas mayores se salen con la excusa de no ser demasiado grandes con las computadoras.

Dicho esto, los “boomers” y los “generadores de generación” todavía controlan la mayoría del poder y la riqueza de las naciones, por lo que los millennials exitosos serían prudentes para evitar estas trampas en la compañía de las generaciones anteriores.

Answer 14

No importa.

¡O espera! Si importa.

Si tienes enemigos, significa que estás vivo. Siempre habrá gente que pensará que eres raro, inaceptable, estúpido, etc.

¿Por qué?

Porque no eres como ellos. No hablas como ellos, no crees lo mismo que ellos creen. No vas a la misma iglesia, estás en el lado “equivocado” de la política, tienes una filosofía de vida diferente.

Todos tenemos que aceptar a nuestros enemigos. Esa es la única manera en que podemos evitar la locura.

Los fanáticos que nos aman hoy (porque sienten una conexión profunda con nosotros), pueden convertirse en aborrecedores mañana cuando cambiemos nuestras asociaciones religiosas o políticas.

No podemos vivir nuestras vidas sin molestar a alguien una vez. Simplemente no podemos

Y cuando la gente comienza a analizar tu comportamiento (porque compartes tus pensamientos en línea, o porque eres una celebridad o porque perteneces a un grupo / clan diferente) no puedes escapar del odio.

Entonces, cuando tienes tus enemigos, significa que estás vivo. Cuando no tienes enemigos, tampoco significa que emergiste en este mundo (saltó de un huevo o un capullo perdido) y nadie sabe siquiera acerca de tu existencia, o estás muerto.

Muchos Millennials no están muertos y, por lo tanto, a otros les gusta odiarlos.

Y más seriamente, realmente no importa lo que piense la generación anterior sobre la generación más joven.

¿Por qué?

Porque es inútil.

Las generaciones anteriores siempre se quejan de que no entienden a las generaciones más jóvenes. Que la nueva generación es diferente.

Cada generación es romántica acerca de su propia generación y le gusta poner a su generación en el pedestal.

Es un comportamiento grupal, y siempre ha estado presente en nuestra especie.

Siempre estaremos sesgados. Nuestra percepción siempre está sesgada hacia nuestra propia generación y, por lo tanto, tendemos a subestimar groseramente las cosas en las que la nueva generación es mejor.

Nos gusta decirnos: “Nuestra generación fue diferente / mejor. Había esto y había eso “.

Nos regocijamos cuando vemos adultos jóvenes que son como nosotros.

Deseamos que cada joven adulto nos haya entendido. Ojalá todo siguiera igual y todos estuvieran en la misma página.

Nos quejamos de que la nueva generación está jodida.

Comparamos hoy con ayer. Ojalá muchas cosas no pasaran. Internet, redes sociales, pantallas en todas partes, WiFi por todas partes. Nos enojamos con la nueva tecnología / con la velocidad a la que la tecnología y todo lo que nos rodea se mueve en la actualidad.

Deseamos que las antiguas normas sociales sigan aplicándose.

Por ejemplo, llegamos rápidamente a la conclusión de que las generaciones más jóvenes apestan en el lugar de trabajo porque no están haciendo todas las cosas de la manera en que las hacemos o las hicimos.

Pero ¿por qué deberían hacerlo?

¿Son nuestros métodos / filosofías / estilos de vida los mejores de todo el universo?

¡Por supuesto no!

Entonces, ¿por qué esperamos que hagan las cosas a nuestra manera?

¿Por qué no hacemos más preguntas como “¿Qué puede decirnos su comportamiento sobre el comportamiento de nuestra generación?” O “¿Qué es lo que la mayoría de nosotros pasa por alto porque somos tan románticos acerca de los viejos tiempos?”

¿Por qué lo único que nos interesa es cómo vemos la próxima generación? Heck, ¿qué tiene de preciosa nuestra opinión sobre la próxima generación?

¿No estamos jodidos porque nunca hacemos esas preguntas más importantes?

Answer 15

No recuerdo el término psicológico para ello. Es algo así como uvas agrias, pero es un poco diferente. Es cuando estás lleno de culpa por lastimar involuntariamente a un extraño, por lo que te inventas fantasías para explicarles que, de todos modos, probablemente eran malas personas.

Es por eso que la gente odia tanto a los millennials. Les hemos otorgado una deuda nacional masiva, un sistema sanitario de mierda, un mercado laboral que es casi imposible de planificar y trabajar, la situación ecológica más horrible que se pueda imaginar, una disparidad masiva de riqueza y pobreza, costos absurdamente altos en un sistema universitario eso no los prepara realmente para el futuro, y apenas les da una ventaja en el mercado laboral, y al grupo más cínico, odioso y rencoroso de personas mayores visto desde la década de 1930 y el ascenso del fascismo.

¿Cómo justificamos tratar a estos jóvenes tan horriblemente? Oh sí, son gilipollas. Ellos chupan Es su culpa. No siguen las reglas como lo hacíamos cuando éramos jóvenes (nota: vengo de la generación de hipócritas que rara vez se molestaban en votar pero siempre se tomaban el tiempo para drogarse). Ellos deben ser el problema. ¿Y por qué debería importarme si la mitad de la Florida se hunde en el océano en cuarenta años? Para entonces ya estaré muerto o en un hogar de descanso, y no es como si hubiera podido mudarme a Miami de todos modos.

Sí, hay otras cosas como los puntos de vista del milenio sobre la tecnología, el disgusto por las nuevas modas, las personas mayores en general quejándose, pero esas ocurren cada generación. Lo que es diferente esta vez es que los Millennials tienen razón. Son jóvenes e inexpertos y, sin embargo, no se engañan con el futuro como nosotros, los imbéciles de la Generación X, y mucho menos que nuestros queridos padres, los Baby Boomers.

La verdad es que he trabajado mucho con los Millennials cuando dirigí mi propio departamento en la universidad. Cuando se trata de ética de trabajo, ni siquiera es una pelea justa. Debido a que el trabajo estaba destinado a ser temporal y pagaba muy poco, pasamos por cerca de dos docenas de personas en cinco años. En ese tiempo, solo tuve problemas con tres empleados que no estaban haciendo su trabajo, y todos ellos eran GenXers. Así es, ninguna persona menor de 35 años fue un problema, pero tres personas de 30, 40 y una que acaba de cumplir 50 años, fueron un gran problema para mí. Así que no me des por hecho que los Millennials no están trabajando duro. Simplemente no lo compro.

Answer 16

Si bien siempre hay algunos trofeos malos que son impacientes, inmaduros, irresponsables y carentes de sentido común (gracias por arruinar nuestra reputación), la mayoría de ellos son personas muy brillantes con un futuro brillante.

Si siguiendo el rango comúnmente aceptado de 1980–2000 años, el lote más antiguo (más de 30 años, 1988 y anteriores) ya ha ingresado en los estratos establecidos. En lo que nos centramos es en el grupo más joven nacido en la década de 1990, al que realmente pertenezco.

Crecimos con tecnología, avances científicos y, probablemente, mejor viajados que las generaciones anteriores, y viviendo en un entorno próspero. Lo mismo para Gen Xers y Baby Boomers que nunca habían experimentado la guerra y la depresión, como hicieron los Silents y los GIers, a los antiguos no les gustaban sus mayores y se enfrentaban a la misma situación.

¿Qué reaccionaría si la generación más joven es mucho más capaz? El instinto es definitivamente el miedo, los celos , cuando intentan apoderarse de tu reino construido como un ser duro. Cuando algo malo sucede en los millennials, tienden a exagerar y generalizarse, afirmando que los millennials son criaturas inferiores. Puede que sea demasiado descabellado decir que el odio del milenio es una conspiración que mata a las futuras estrellas, que el fuerte ego de las generaciones anteriores las hace difícil admitir sus debilidades y abandonar sus posiciones.

Conclusión: No culpes solo a los millennials y más tarde, Gen Zers, tu mentalidad importa.

Answer 17

¿Por qué tanta gente odia a los millennials?

De Verdad?

Nunca supe de esto.

Ahora vamos al punto …

El odio es muy fuerte para ser usado por cualquier persona, por no hablar de toda una generación. En segundo lugar, solo porque la gente es adicta a sus teléfonos celulares, no los hagas perezosos o estúpidos.

Como milenaria, sé una cosa con certeza, que los millennials son una generación de creyentes que aplican la idea de “caminar en la conversación” con más sinceridad. Dado que, pertenecen al espacio de “Influencia de las redes sociales” que domina casi todas las fases de su vida activa, creen en hacer un impacto. Si nada más, al menos no nos comparamos con nuestra generación anterior, tampoco envidiamos a la siguiente generación.

No me crees ¡De acuerdo! Echa un vistazo a esta declaración que viene de un galán.

{Fuente de la imagen: Google}

Cada generación se siente como si estuvieran intercaladas entre ellas. Y nadie puede hacer nada al respecto. ¿Podemos?

Answer 18

Bueno, no estoy de acuerdo contigo. Parece que usted formó esta creencia de que muchas personas odian la generación del milenio justo después de escuchar / leer / pueden estar experimentando las opiniones de ciertas personas.

Creo que a algunas personas no les gustan los millennials debido a las siguientes razones:

• Que los millennials no aceptan nada solo a ciegas, exigen lógica o razones válidas para aceptar o no aceptar o seguir o no seguir algún consejo, orden, diktat. Esta actitud de razonamiento de los millennials puede no ser aceptable para personas de generaciones anteriores. Las personas mayores de la generación X o los Baby Boomers fueron sumisos a sus superiores y ancianos y miembros mayores de la sociedad y aceptaron las órdenes que se les entregaban dócilmente sin protestar. Así que ahora quieren el mismo comportamiento de los millennials que les falta, lo que les molesta.

imagen; ventas-i. com

• A los Millennials también les encanta recibir retroalimentación oportuna acerca de sus acciones por parte de otros para saber si están tomando las medidas correctas o si están en el camino correcto. Su demanda de retroalimentación constante de los demás molesta a otras personas que se sienten molestas por proporcionar retroalimentación constante a los millennials.
• A los millennials también les encanta vivir su vida al máximo. Les encanta disfrutar de los frutos de su arduo trabajo y disfrutar de todo tipo de actividades que los hacen felices. Estas actividades llenas de diversión de los millennials molestan a otras personas que sienten celos de que los millennials disfruten de su vida, mientras que ellos (otras personas) siempre ahorran para el futuro.
• A los Millennials también les encanta probar diferentes cosas en la vida en términos de sus actividades, objetivos o opciones de carrera, ya que quieren vivir su vida al máximo. Esta actitud va más allá de la comprensión de otras personas que permanecen atrapadas en uno o dos trabajos en toda su vida y que nunca podrían pensar en seguir pasatiempos en su loca carrera para ganar dinero y ahorrar para su futuro.
• Los Millennials también aprovechan la tecnología para hacer muchas de sus tareas, como pagar facturas o comprar cosas en línea. Esta dependencia tecnológica de los millennials aparece como un letargo para otras personas que están en el mar para comprender cómo se pueden pagar las facturas o cómo se pueden comprar cosas sin hacer pagos en efectivo o visitar la tienda u oficina en persona. Este comportamiento aparentemente letárgico de los millennials desanima a otras personas.

MM

Answer 19

Porque las personas anteriormente son un montón de viejos pedos. Se han metido en una burbuja con poca comprensión, pensando que somos narcisistas y gastadores inútiles con gente como Simon Sinek contando mentiras sobre verdades a medias.

La gente ve a los millennials como la generación tonta a la que tenemos derecho y sentimos que merecemos más. Pero eso es lo mismo que las generaciones anteriores han estado diciendo acerca de las anteriores. Gens silenciosos han estado diciendo lo mismo acerca de Gen X y así sucesivamente. Nos sentimos con derecho ya que el mundo está mucho más avanzado y merecemos nuestra parte de los avances. Ajuste por inflación, el salario mínimo es menor que en 1968. Con tanto avance en tecnología y en la vida en general, queremos más de la economía y queremos más porque es un instinto natural, nunca estamos satisfechos con una vez cosa y queremos más de ella.

En los puntajes de las pruebas estandarizadas, los millennials obtuvieron calificaciones más altas que las generaciones anteriores en un promedio del 8%. Los viejos se quejan de cómo usamos demasiado nuestros teléfonos y de cómo nos afecta el alcohol y el tabaco. Nunca he escuchado tanta mierda en mi vida. El alcohol y el fumar realmente te matan, los teléfonos no. La dopamina que se activa a través de mensajes de texto, etc., se considera un químico saludable para el cerebro humano, a menos que sea desencadenado por drogas reales. También escucho “¡qué pasa con las distracciones!”, “¡Te derrite el cerebro!”. Este melodrama tiene miles de años, Sócrates dijo que leer era un cáncer en la antigua Atenas. Cualquier cosa podría distraerte, es cuestión de si puedes controlarlo. Las personas que dicen que los teléfonos táctiles son lo peor para la sociedad son probablemente las personas sin educación que jamás he visto.

El último pensamiento que oigo hablar de la gente es el impacto. Todos dicen que los millennials son tan reacios a hacer un “impacto”. En mis ojos, va a mostrar determinación para ser recordado. Las personas anteriores a nosotros nunca quisieron que sus nombres vivieran para siempre, nosotros lo hacemos y no queremos ser olvidados. Queremos nuestra marca en la humanidad y una marca para demostrar que hemos existido.

Answer 20

No es ningún secreto que los millennials reciben muchas críticas en el lugar de trabajo. ¿Pero están realmente justificados estos estereotipos? Los Millennials son actualmente la generación más grande en la fuerza laboral de los EE. UU., Y muchos de ellos están preparados para posiciones de liderazgo, ya estamos sintiendo su influencia sobre el futuro de los negocios. A pesar de este hecho, la gestión de los millennials presenta desafíos únicos para las empresas.

Con una fuerte influencia de la tecnología, la incertidumbre económica y política y el aumento de las preocupaciones sociales y ambientales, su enfoque del trabajo es simplemente diferente de sus predecesores. Si bien algunos empleadores pueden haberse dado cuenta de estas diferencias, muchos aún se preguntan qué buscan los millennials en un empleador y por qué deberían adaptarse a estas necesidades en la cultura de la empresa.

Para las organizaciones que desean organizar una transición exitosa en una fuerza laboral dominada por el milenio, ahora es el momento de comenzar a concentrarse en retener a los millennials y prepararlos para posiciones de liderazgo.