¿Cuáles son los factores / cualidades / hábitos que nos impiden tener éxito?

Answer 1

• Mentalidad negativa: “¡No creo que sea capaz de lograrlo!” Esto mata a tantos sueños en todo el universo de los que puedas imaginar. El clásico “Log kya kahenge?” (Lo que dirá la gente) también se incluye en esta categoría.
• Falta de pasión: tengo un amigo a quien no le gusta su tema y su transmisión. Este es nuestro último año de B.Tech en tecnología de la información, ¡y ella ni siquiera sabe cómo ejecutar un simple programa “Hello World” en C!
• Dilación: “Hermano, vamos a divertirnos hoy. Empezaré a trabajar duro a partir de mañana ”. Y lo mismo se repite en un ciclo.
• Planificación excesiva: planificarás cada paso de cómo alcanzarás tu objetivo. Y cada vez que suceda algo opuesto, dirás: “¡Qué demonios acaba de suceder! Tengo que volver a planificar desde el principio para continuar “.
• Trabajar sin un plan: usted es bastante disciplinado y está dispuesto a alcanzar su meta a cualquier costo. Pero, ¿dónde empezarías? ¿Cuál sería tu próximo paso? Hermano, estás completamente en blanco!
• Falta de trabajo inteligente: la imagen de abajo lo dice todo.

• Distracciones: el ícono de notificaciones aparece repentinamente en su teléfono y le dice: “Bro, primero echemos un vistazo antes de hacer cualquier otra cosa”.
• Falta de dedicación y coherencia: si observa detenidamente, encontrará mucha gente que comenzó pero luego decidió dejar de perseguir su objetivo. ¿Razón? Bueno, tal vez la falta de motivación, o un fracaso temporal. ¡Hermano, Roma no fue construida en un día!
• Quejarse: tu vida no cambiará si sigues quejándote de ello todo el día y la noche. Más bien, levante su trasero y haga algo al respecto.
• Comparando con otros: la persona con la que estás comparando tu vida, realmente no conoces las historias oscuras detrás de su éxito.
• Siguiendo la carrera de ratas: el hijo de Sharmaji aparecerá para el examen GATE, ¡así que también decidiste hacer lo mismo! Tus amigos disfrutan de la vida fumando y bebiendo, ¡y de repente también empezaste a hacerlo para parecer genial! Y hay muchísimas historias interminables como esta.
• La sensación de satisfacción: un consejo de un millón de dólares, el ansia de crecimiento y la búsqueda de la excelencia siempre deberían estar ardiendo dentro de ti.

Y la lista sigue y sigue …

Gracias por A2A, Sudheer Saxena. Feliz viaje !

Fuente de la imagen: ejemplos de trabajo inteligentes – Búsqueda de Google

Answer 2

1. Solo tenemos metas pero no planes para la meta : cada vez que establecemos una nueva meta, simplemente se detiene allí. No hay tiempo ni plan para ello. Las metas deben establecerse de forma INTELIGENTE (específicas, medibles, alcanzables, realistas, basadas en el tiempo)
2. Solo hablamos de la ganancia, pero no del dolor : cuando queremos algo, solo pensamos en lo bueno de él. No estamos pensando en el dolor que estamos listos para atravesar.
3. No empezamos poco a poco : al principio nos sentimos muy emocionados. Pero eso se desvanece con el tiempo. Por eso necesitamos comenzar de una manera pequeña y sustentable.
4. Solo hablamos de metas pero no de hábitos : las metas exitosas se basan en hábitos. No construimos los hábitos que se requieren para los objetivos.

Answer 3

Muchos de nosotros, aunque queremos tener éxito, no nos damos cuenta de lo que quieren lograr exactamente. Creo que es aquí donde debe comenzar todo lo relacionado con nuestra búsqueda del éxito. Necesitamos tener nuestras ideas sobre nuestro objetivo muy claras, es decir, deben ser más descriptivas que una noción abstracta de éxito.

Una vez hecho esto, la inteligencia promedio es suficiente para impulsar a la mayoría de nosotros a las formas de ganar.

Todas las cualidades generalmente consideradas como malas, como decir mentiras, estar celoso, etc., son las que debemos tener en cuenta, aquí también.

Además, la dilación, o la tendencia a posponer, así como el hábito de “tomar las cosas a la ligera” son los otros que deben mantenerse a raya.